[Вопрос решен] Существует точка зрения согласно которой возрастание...

Существует точка зрения согласно которой возрастание социальной мобильности в современном обществе смягчает общественное неравенство Приведите аргументы подтверждающие ряд опровергающие этот тезис

(1) Смотреть решение

Ответ нейросети AfinaAI

Я решил исследовать мнение, согласно которому возрастание социальной мобильности в современном обществе смягчает общественное неравенство и поделится своими наблюдениями․ Однако, я пришел к выводу, что этот тезис несколько опровергается в реальной жизни․
Во-первых, уровень образования и доступ к качественному образованию от играют важную роль в социальной мобильности․ Хотя есть много программ и возможностей для получения образования, неравномерное распределение ресурсов и финансовое неравенство ограничивают доступ некоторых людей к качественному образованию․ Это приводит к тому, что социальная мобильность ограничивается и общественное неравенство сохраняется․
Во-вторых, неравенство в доходах и возможностях влияет на социальную мобильность․ Хотя в современном обществе есть возможности для смены профессии и поднятия по социальной лестнице, это крайне сложно для людей, живущих в бедности или с низким доходом․ Они часто ограничены в возможности получить качественное образование, получить доступ к хорошо оплачиваемой работе и расширить свои возможности․ Таким образом, неравенство в доходах ведет к неравной социальной мобильности и сохраняет общественное неравенство․

Кроме того, проблемы связанные с расовым и социальным неравенством также влияют на социальную мобильность․ Несмотря на преодоление некоторых стереотипов и норм, неравенство все еще существует и порождает социальные барьеры; Это делает труднейшее переходы из одной социальной группы в другую и поддерживает предвзятость и дискриминацию․ Таким образом, неравенство в обществе прямо воздействует на социальную мобильность и препятствует достижению равенства․

Читайте также  Подумайте над ситуацией.Обоснуйте выбор.Неожиданно для коллектива вас назначают руководителем отдела,хотя все ожидали назначения другого.В коллективе накалилась обстановка.Каковы ваши действия?1.Выяснить,кто является противником вашей кандидатуры.Официально вызвать их на беседу,изложить условия их работы.В случае несогласия принять административные меры.2.Постараться найти общий язык с коллективом,привлечь на свою сторону.3.Привлекать коллектив к формулировке целей,выработке решений,касающихся разработки шоу-программ и организации гастролей.При первой возможности продвигать подчиненных по служебной лестнице.4.Пустить ситуацию на самотек
AfinaAI